Účetní jsou klíčová kolečka ve světě podnikání. S vývojem obchodu a financí se vyvíjejí i role profesionálních finančních poradců. Účetní dělají více než jen bilancování a kalkulaci obchodních záznamů. Rozsah jejich práce se rozšířila o důležité konzultační služby, které se zabývají klíčovými otázkami, jako je řízení, řízení rizik a strategie zvyšování zisku. Práce najmout kvalifikovaného vedení účetnictví je však dnes mnohem náročnější, než tomu bylo v minulosti.
Nejvhodnější konzultant nebo profesionál pro jakoukoli obchodní zakázku bude záviset na konkrétních potřebách a preferencích vaší firmy. Nicméně, v zásadě, existují 3 nebo 4 základní faktory měli byste mít vždy na paměti při náboru účetního pro jakoukoli odbornou pomoc. Zde i je souhrn těchto základních úvah.
Kvalifikace a licence
Prvním a nejdůležitějším prověřovacím faktorem jsou akademické certifikace a licenční splnění potenciálního kandidáta. Musíte ověřit a zkontrolovat akademické postavení kandidátů bez ohledu na to, zda pracují pro společnost nebo jednotlivého odborníka. V tomto ohledu existují dvě hlavní certifikace: Certified Public Accountants nebo CPAs a Certified Management Accountants ( CMAs). První mají kvalifikaci pro vykonávají státní právo, protože mají vysokoškolské vzdělání a mají akademické i zkušenosti. CMA mají stejné školení a certifikace plus specializované školení v oblasti řízení společnosti. Obě úrovně vyžadují průběžné učení, aby obě zůstaly licencované nebo certifikované. CPA jsou licencovány a certifikovány ed by American Institute of Certified Public Accountants (AICPA), zatímco CMAs mohou být certifikovány Institute of Management Accountants.
Existuje také mnoho dalších specializovaných kvalifikací a akreditací, ze kterých si můžete vybrat, například Personal Financial Specialist (PFS), Certified Valuation Analyst (CVA) a Accredited in Business Valuation (ABV). Měli byste si prostudovat výhody každé certifikace.
Odbornosti a zkušenosti
Dalším důležitým faktorem, který je třeba vzít v úvahu, je zkušenost účetního v oboru. konkrétní odvětví. Je velmi důležité, abyste najali někoho, kdo se dobře vyzná ve vašem oboru a zná vaše konkrétní požadavky na služby. Musíte být schopni identifikovat, zda účetnictví Praha nabízí služby, které hledáte. Tyto služby mohou sahat od základního účetnictví, auditu a specializovaného obchodního poradenství, jako je finanční analýza nebo plány řízení strategie. Jedná se v podstatě o prověření předchozích úkolů.
Cena/Poplatky za služby
Poplatek nebo účtovací sazba účetního je dalším důležitým faktorem při přijímání zaměstnanců. Profesionální účetní obvykle účtují buď pevné servisní poplatky, nebo hodinové poplatky. Musíte porovnat uvedený poplatek s nastaveným rozpočtem, abyste zjistili, zda si můžete sazby dovolit, nebo se rozhodnout pro levnější alternativu. Celkové náklady by měly být přiměřeně úměrné složitost a množství zadání nebo úkolu. Základem je, že dostanete to, za co platíte.
Dostupné
Dostupnost účetního je dalším důležitým hlediskem. To bude záviset na velikosti a rozsahu praxe nebo firmy. Velké účetní firmy často přehlížejí malé klienty a upřednostňují větší a dražší korporace. Je možné najít jste v péči malé outsourcingové firmy nebo nekvalifikovaného juniorského účetního. Je to také je docela těžké sehnat účetního v tak velkých provozech kvůli nabitému pracovnímu rozvrhu. Doporučení a kontrola referencí během prověřování vám může pomoci vyhnout se mezerám ve výkonu.